国家能源集团安徽合肥电厂团委：以青春之力践行社会责任与创新担当

在充满生机与活力的五月，国家能源集团安徽合肥电厂的青年职工们(men)正以积极昂扬的姿态，活跃在生产一线、科技创新前沿以及志愿服务现场，为企业发展(fāzhǎn)与社会(shèhuì)进步贡献着青春力量。

“青(qīng)”心志愿服务，传递温暖与关怀

3月11日，该厂团委联合庐江县团委，在庐江县矾山镇乐华村开展(kāizhǎn)(kāizhǎn)了“走访慰问(wèiwèn)五保户浓浓(nóngnóng)关怀暖人心”学雷锋志愿活动。青年志愿者们携带米面粮油等生活物资，穿梭于村巷，探望一户户五保老人，了解他们(tāmen)的身体状况和(hé)生活需求。这是他们连续第三年赴乐华村开展此类活动，将“环保公益行动”与“敬老爱老”相融合，让志愿服务更具深度与温度。

此外，团委还(hái)组织了“企地(qǐdì)携手爱心助学”志愿服务，向龙桥(lóngqiáo)镇马山小学捐赠爱心图书，为小学生送去精神食粮；联合庐江县直属机关工委开展“安全宣传咨询日”活动，多渠道普及安全知识(zhīshí)；常态化开展“守护黄陂湖环保志愿行”等(děng)环保活动，对黄陂湖沿岸垃圾进行全面清理。通过这些举措，该厂团委积极构建“能源＋公益”社会(shèhuì)责任生态圈，弘扬志愿精神，展现央企青年的(de)社会担当，赢得社会和属地政府机构的广泛好评。

“青”智科技创新(chuàngxīn)，助力企业高质量发展

“每一克煤的节约，都是对‘双碳’承诺的践行。”在(zài)科技创新项目讨论会(tǎolùnhuì)上，青年技术骨干们怀揣着对创新攻坚的热忱，积极建言献策。5月(yuè)13日，该厂在2025年安徽省电力行业优秀QC成果公示中，有6项成果上榜，其中《提高火力发电机组中速磨煤机出力(chūlì)》荣获一等成果。青年职工王海洋介绍，他们通过数值计算，在不改变原磨煤机、基座等受力(shòulì)点的基础上增加了磨煤机出力，使用特定煤种(méizhǒng)时，磨煤机保障出力显著提升，这一创新成果是团委精心搭建(dājiàn)创新平台(píngtái)的有力例证。

该厂团委深知科技创新(chuàngxīn)对青年(qīngnián)成长和企业发展的重要性，将其作为核心工作抓手。聚焦设备改造、节能降耗与成本控制，打造创新创效平台，借助“创新工作室”“青年QC小组”“五小”等(děng)载体，推动青年将技术构想(gòuxiǎng)转化为提质增效的实招。青年职工江效龙获国家能源集团青年“科技创新先锋(xiānfēng)”称号，《对冲燃烧(ránshāo)锅炉机炉深度耦合(ǒuhé)余热利用烟风系统节能提效技术研究》项目入围全国总工会“晒晒我的‘五小’”成果(chéngguǒ)展示(zhǎnshì)活动，《提高机炉深度耦合余热利用系统节煤量》课题获全国电力行业三等奖。科技创新成果和荣誉的持续增加，为企业的高质量发展注入强大动力。

“青(qīng)”力一线坚守，保障能源供应与安全

五一期间，接到省调令后，该厂锅炉、汽机、电气、热控四大专业的青年技术骨干迅速(xùnsù)响应，奔赴现场，开展2号机组启(qǐ)停机准备工作，进行风险预判，保障电力供应无缝衔接。深夜的集控室内，运行值班员(zhíbānyuán)紧盯屏幕参数曲线(qūxiàn)，精准(jīngzhǔn)调整(tiáozhěng)给煤量、风量配比，确保机组处于最优工况运行。这支平均年龄仅33岁的青年团队，用执着与坚守书写着能源保供的青春篇章。

为培养人才，团委深入开展“导师带徒(dàitú)”活动，实施“一对一”靶向指导，组织仿真机竞赛(jìngsài)、默画系统图竞赛等多种岗位练兵活动，营造浓厚的学习氛围，助力(zhùlì)青年(qīngnián)技能提升。同时，团委以(yǐ)“青年安全生产示范岗”创建为依托，开展安全教育、隐患排查整改等活动，引导青年在安全生产中发挥模范作用(mófànzuòyòng)。结合机组检修、迎峰度夏能源保供等重点任务，成立“青年突击队”，让(ràng)青年在急难险重任务中担当主力，常态化参与岗位建功，为企业安全生产和能源稳定供应保驾护航。

国家能源集团安徽(ānhuī)(ānhuī)合肥电厂团委通过(tōngguò)组织志愿服务、推动科技创新、保障一线生产等举措，培育出闪亮的“青”字号品牌，助力“国能之徽”徽映江淮。青年职工们以实际行动践行着国家能源集团安徽公司“植根安徽、融入安徽、助力安徽、服务安徽，在安徽发展(fāzhǎn)，在安徽奉献”的理念，在建设(jiànshè)世界一流综合(zōnghé)能源公司的征程中，展现出“请党放心，强国有我”的青春担当。

（来源(láiyuán)：日照新闻网）

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